Quel salarié ne pense pas à l'évolution de sa carrière professionnelle ? Accéder à un nouveau statut au sein de son entreprise ou découvrir un nouveau secteur d'activité, gérer des responsabilités de plus en plus importantes…avec à la clé une importante revalorisation salariale, tous les salariés rêvent de voir leur carrière prendre une nouvelle dimension. Et une des conditions sine qua non pour réaliser ce rêve est de maîtriser les nouvelles compétences et nouveaux outils de travail.

Pour accompagner les salariés dans l'atteinte cet objectif professionnel, l'école de commerce Idrac propose un programme de formation continue avec plusieurs formations inter-entreprises permettant de découvrir un nouvel environnement professionnel ou de compléter leurs connaissances sur un sujet donné.

Une offre de modules diversifiée et plusieurs thématiques traitées

Concrètement, le programme de formation inter-entreprise de l'Idrac considère des modules diversifiés traitant de plusieurs thématiques qu'on peut repartir dans les catégories suivantes :

• commercial/marketing,

• stratégie,

• environnement économique de l'entreprise,

• management et gestion/finance.

La diversité de ces modules permet aux candidats à la formation continue de l'Idrac de dénicher une formation correspondant le mieux leurs besoins respectifs. Les formations sont assurées par des intervenants spécialistes, justifiant d'une expérience significative ; un facteur forcément indispensable pour réussir son projet de formation.

Rendez-vous le site fc-idrac.fr…

…pour découvrir le catalogue complet de formations inter-entreprises de l'Idrac, toutes éligibles à un financement par Compte Personnel de Formation. Si vous envisagiez un projet de ce type, vous trouverez assurément sur ce site dédié un programme de formation susceptible de vous intéresser, ainsi que les prochaines dates d'inscription.